Категории (119)

Ближайшие мероприятия

Как привлечь и удержать сотрудников? Мастер-класс от Invista
Как привлечь и удержать сотрудников? Мастер-класс от Invista
Вторник, 26 ноября 2024
Легендарный международный HR-форум в Алматы!  HR на стыке эпох!  Для тех, кто управляет персоналом и хочет масштабировать бизнес
Легендарный международный HR-форум в Алматы! HR на стыке эпох! Для тех, кто управляет персоналом и хочет масштабировать бизнес
Вторник, 03 декабря 2024

Популярные курсы

Заполнение отчета по подоходному налогу, страховым взносам и трудовым отношениям FORM STI-161
Заполнение отчета по подоходному налогу, ...
Бесплатно
Монетизация своего хобби
Монетизация своего хобби
Бесплатно
Мини MBA. Курс Маркетинг и продажи
Мини MBA. Курс Маркетинг и продажи
Бесплатно
Видеоурок. Как получить патент и страховой полис онлайн
Видеоурок. Как получить патент и страховой ...
Бесплатно
«Летняя ролевая лаборатория» в ololoErkindik. Обсуждаем и разбираем проблемы друг друга, обмениваемся опытом и идеями
Четверг, 22 августа 2024 с 19:00 до 21:30 UTC+06

«Летняя ролевая лаборатория» в ololoErkindik. Обсуждаем и разбираем проблемы друг друга, обмениваемся опытом и идеями

Цена: 300 сом
Оффлайн: ololoErkindik (Эркиндик, 64Б)
87
Продолжаем «Летнюю ролевую лабораторию» в ololoErkindik 🎭
В четверг 22 августа проведем «Ролевой мастермайнд»

Мастермайнд (англ. mastermind) – формат работы в группе, при котором участники помогают друг другу достигать цели или решать проблемы, обмениваясь опытом и идеями, поддерживая друг друга. В рамках ролевой лаборатории мы  смешаем этот формат с симуляцией. 

Каждый участник приходит на мастер-майнд с конкретной ситуацией – затруднением в коммуникации с коллегами/начальством на работе, с родственниками/ семьей/друзьями и т.п.

На первом этапе описываем ситуацию. Выявляем страхи.
На втором этапе группа смоделирует ситуацию. Это даст возможность посмотреть на нее извне, увидеть детали.
Третий этап: мозговой штурм по решениям. У участников разный опыт, и кто-то уже точно сталкивался и решал эту проблему. 
Четвертый: тренируем новый подход. «Примеряем» на себя новое поведение для решения проблемы.  Группа поддерживает нас – получаем позитивный опыт выхода из проблемы. Как тренировочный уровень в играх. Избавляемся от страхов и легко применяем новое решение в реальной ситуации.
А потом меняемся и рассматриваем запрос следующего участника. 

Встречу проведет Иван Макаров, организатор и ведущий тренингов по театральной импровизации, целеполаганию, использованию симуляций в образовании.

📍 22 августа, четверг, 19:00-21:30, ololoErkindik (Эркиндик, 64Б)
🎟️ Стоимость: 300 сомов

Регистрация доступна на сайте ololo.go по ссылке в шапке профиля
Автор
Другие мероприятия автора
Как распознавать и предотвращать гендерное насилие?
Как распознавать и предотвращать гендерное насилие?
Пятница, 29 ноября 2024
Вечер с анимационным фильмом «Волчьи дети Амэ и Юки» от Клуба...
Вечер с анимационным фильмом «Волчьи дети Амэ и Юки» от Клуба...
Пятница, 08 ноября 2024
Клуб ораторов с Ириной Гертц  «Инстаграм и его грани»
Клуб ораторов с Ириной Гертц «Инстаграм и его грани»
Четверг, 31 октября 2024
Клуб ораторов с Ириной Гертц «Наши суперсилы»
Клуб ораторов с Ириной Гертц «Наши суперсилы»
Четверг, 17 октября 2024
Нетворкинг. Где познакомиться с интересными людьми
Нетворкинг. Где познакомиться с интересными людьми
Четверг, 08 февраля 2024
Смотрите также
Как привлечь и удержать сотрудников? Мастер-класс от Invista
Как привлечь и удержать сотрудников? Мастер-класс от Invista
Вторник, 26 ноября 2024
Легендарный международный HR-форум в Алматы!  HR на стыке эпох!  Для тех, кто управляет персоналом и хочет масштабировать бизнес
Легендарный международный HR-форум в Алматы! HR на стыке эпох! Для тех, кто управляет персоналом и хочет масштабировать бизнес
Вторник, 03 декабря 2024