Категории (4392)

Мотивация сотрудников

20/11/2020
380
Мотивация  сотрудников
Как управленец, я уделяю особенное внимание уровню мотивации сотрудников.

Это важнейшая составляющая работы. За годы своей деятельности я выделил для себя важный аспект: у каждого человека мотивация своя, кого-то мотивируют деньги, кого-то публичное признание и грамоты, а кого-то очень мотивирует конкуренция.

Если вы узнаете, что важно для каждого вашего сотрудника, сможете давать ему то, что нужно именно ему. И тогда эффективность работы повысится в разы!
Авторизуйтесь, для того чтобы оставить комментарий
Автор
Нияз Гайдаров
Генеральный директор @alfastroy.kg
Другие блоги автора
Упорный труд
Упорный труд
Всегда начинать с конца
Всегда начинать с конца
Не «Я тебе завидую!», а «Ты меня мотивируешь!»
Не «Я тебе завидую!», а «Ты меня мотивируешь!»
Есть ли у вас ресурс ?
Есть ли у вас ресурс ?
Сегодня или никогда
Сегодня или никогда
Смотрите также
3 совета, которые я бы дал себе в 14 лет
3 совета, которые я бы дал себе в 14 лет
Измени жизнь своей улыбкой и добротой
Измени жизнь своей улыбкой и добротой
Конкуренция почему ее боятся ?
Конкуренция почему ее боятся ?
Мои 3 совета, для тех, кто хочет хорошо зарабатывать
Мои 3 совета, для тех, кто хочет хорошо зарабатывать
Делайте, пока другие думают
Делайте, пока другие думают
Учись, развивайся, вдохновляйся и получай удовольствие!