Есть вопросы? Звоните +996 (880) 18-88-81
Книги для HR-специалистов
Для HR-специалистов важно постоянно развивать навыки и держать руку на пульсе современных тенденций. Мы подготовили список актуальных книг, которые возможно вам помогут в этом:
1. «HR на 100%» – Наталия Евтихиева
Практическое руководство для начинающих HR-менеджеров с пошаговыми инструкциями по внедрению HR-процессов.
2. «Мифы мотивации» – Андрей Парабеллум, Андрей Веселов
Книга помогает разобраться, как действительно мотивировать сотрудников и какие распространённые ошибки допускают компании.
3. «Мотивация и личность» – Абрахам Маслоу
Классическая работа о теории потребностей и мотивации сотрудников.
4. «Кадровые войны» – Ричард Шелл и Марианна Дэвидсон
О том, как привлекать, удерживать и развивать лучших сотрудников в условиях современного рынка.
5. «Бесконечная игра» – Саймон Синек
Книга о долгосрочных стратегиях лидерства и организационного развития.
6. «Революция в обучении» – Джош Берсин
О новых подходах к обучению и развитию сотрудников в эпоху цифровой трансформации.
7. «Первые 90 дней» – Майкл Уоткинс
Руководство для успешной адаптации на новой должности или внедрения новых сотрудников.
8.Джон Стрелеки "Большая пятерка для жизни". Бизнес Роман про личные амбиции сотрудников и их синхронность с целями и задачами компании.
Автор
Другие блоги автора
Смотрите также
